Technischer Betriebsleiter (m/w/d) der Eigenbetriebe Abwasser und Versorgungsbetriebe

Schopfheim ist ein lebendiges Mittelzentrum im Dreiländereck des südwestlichen Schwarzwaldes mit rund 20.000 Einwohnern. Eingebettet zwischen Schwarzwald, Schweiz und Elsass vereint unsere Stadt hohe Lebensqualität mit hervorragender Infrastruktur und kurzen Wegen. Sowohl in die Natur als auch in die wirtschaftsstarke Region rund um Basel.

Unsere technischen Eigenbetriebe sichern und gestalten die kommunale Daseinsvorsorge – zuverlässig, nachhaltig und zukunftsorientiert. Ob Wasser, Abwasser, Energie oder Mobilität. Wir entwickeln Lösungen, die den Alltag der Menschen verbessern.

Im Zuge einer zukunftsorientierten Weiterentwicklung unserer Eigenbetriebe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte und führungsstarke Persönlichkeit als

Technischer Betriebsleiter (m/w/d) 90-100%

für die Eigenbetriebe Abwasser und Versorgungsbetriebe

Gestalten Sie die Zukunft der kommunalen Versorgung:

• Gesamtverantwortung für den technischen Bereich des Eigenbetriebs Abwasser sowie des Eigenbetriebs Versorgungsbetriebe
• Die Steuerung der Versorgungsbetriebe gliedert sich in folgende zwei große Betriebszweige
  • Wasserversorgung
  • Nahwärme
  • ergänzend die Bereiche Schwimmbad, ÖPNV, Photovoltaik und Tiefgaragen
• Übergeordnete Koordination der Einbindung des Eigenbetrieb Bauhof und seinen Technischen Betriebsleiters in die Abläufe und die Aufgabenerfüllung der Kernverwaltung
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von derzeit 7 Mitarbeitenden

Damit überzeugen Sie uns:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise in:
  • Bauingenieurwesen
  • Infrastrukturmanagement
  • Wasserversorgung
  • Energie- oder Versorgungstechnik (z. B. Nahwärme)
    oder ein vergleichbarer Studiengang
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im öffentlichen oder kommunalen Umfeld
• Führungskompetenz sowie eine wertschätzende, motivierende Persönlichkeit
• Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung komplexer Vorhaben
• Sicheres, verbindliches Auftreten gegenüber Gremien, Verwaltung und externen Partnern
• Gute Kenntnisse im Vertrags-, Bau- und Vergaberecht

Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:

• Faire und transparente Vergütung nach TVöD EG 13 – entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
• Sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive im öffentlichen Dienst
• Flexibles Benefitsprogramm: Wir bezuschussen Zusatzleistungen individuell – Sie wählen, was zu Ihnen passt
  • private Zusatzkrankenversicherung
  • Jobticket / Deutschlandticket oder Tankgutschein
  • Gesundheitsangebote (Hansefit)
• Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance
• JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität
• Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse)
• Kinderbetreuungszuschuss für Kinder bis zum 3. Lebensjahr
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und fachliche Förderung
• Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle für die nachhaltige Entwicklung der technischen Daseinsvorsorge Schopfheims und gestalten Sie aktiv die Zukunft einer lebenswerten Stadt im Dreiländereck.

Für fachliche Fragen steht Ihnen Herr Thomas Schmitz gerne zur Verfügung:
07622 / 396-187
?? t.schmitz@schopfheim.de

Bei personalrechtlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Denise Ruthenbeck:
07622 / 396-189
?? d.ruthenbeck@schopfheim.de

Bereit, Verantwortung zu übernehmen und Zukunft zu gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung direkt hier über unser Karriereportal.

Ansprechpartner

Nadine Frenk

Recruiting

Sozial- & Erziehungsdienst, Reinigung, Hausmeister

07622/396-113

Denise Ruthenbeck

Recruiting

Verwaltung, Eigenbetriebe, Außenstelle

07622/396-189

Miriam Wahl

Ausbildungsbeauftragte

07622/396-114