• Sie verantworten die wirtschaftliche Stabilität der Klinikums im interdisziplinären Schulterschluss mit Direktoriumskolleg*innen, Chefärzt*innen und insgesamt rund 1.500 motivierten Mitarbeiter*innen in Mannheim.
• Wirtschaftsplanung, Budgetsteuerung, Jahresabschlüsse, Berichtswesen: Im Team mit Expert*innen des Gesundheits- und Sozialwesens tragen Sie die Verantwortung und berichten an die Leitung der Region Baden-Württemberg Nord.
• Sie sind erster Ansprechpartner unserer Chefärzt*innen und steuern mit diesen gemeinsam ihre Kliniken in die Zukunft. Dabei haben Sie die relevanten auch politischen Rahmenbedingungen moderner Krankenhausführung stets im Blick.

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement oder einer vergleichbaren Disziplin.
• Mehrjährige belastbare Erfahrung in der kaufmännischen Verantwortung eines Akut-Krankenhauses.
• Idealerweise Expertise im Bereich der Sanierung und Restrukturierung.
• Versiert im Umgang mit Instrumenten moderner Unternehmenssteuerung, z.B. mit Objectives and Key Results (OKRs).
• Persönlichkeit mit werteorientierter Haltung im Sinne des Servant Leaderships: Transparenz, Vertrauen, Augenhöhe.

• Ihr unbefristetes Arbeitsverhältnis wird mit einer der Verantwortung angemessenen Vergütung entlohnt.
• Unterstützung bei externen Weiterbildungsmaßnahmen sind für uns selbstverständlich.
• Wir verfügen über eine betriebseigene Kindertagesstätte für Kinder im Alter von 0 - 3 Jahren mit Betreuungsmöglichkeiten von 07:00 bis 16:30 Uhr.
• Als großer und bekannter Arbeitgeber in der Region ist uns eine wertschätzende Zusammenarbeit in unserer Dienstgemeinschaft wichtig.
• Zusätzlich zum Jahresurlaub von 30 Tagen stellen wir Sie für Fortbildungen und Exerzitien frei.
• Wir bieten ermäßigte Einkaufskonditionen bei zahlreichen Partner-Unternehmen und vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserem Sanitätshaus, Apotheken und unseren Cafeterien.
• Darüber hinaus profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung und dem Gesundheitssport, einschließlich Mitarbeiterrabatte für Fitnessstudios.
• Außerdem bieten wir die Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel sowie eines Leasingrads (Company Bike) an.

Das Brüderklinikum Julia Lanz in Mannheim ist ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Krankenhaus der Zentralversorgungsstufe und Akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät Mannheim der Universität Heidelberg. Hier führen wir rund 1.500 Mitarbeitende unterschiedlichster Berufsgruppen mit 11 medizinischen Abteilungen.

Wir gehören zur BBT-Gruppe, einem der größten freigemeinnützigen Träger im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland – mit Krankenhäusern, Pflege- und Sozialeinrichtungen in vier Bundesländern. Was uns alle verbindet? Die Überzeugung, dass im Gesundheitswesen nicht nur Technik und Abläufe zählen, sondern vor allem der Mensch. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem Sinn, Sicherheit und gute Rahmenbedingungen zusammenkommen.

Wir wollen im Leben der Menschen, die sich uns anvertrauen, einen echten Unterschied machen – mit Haltung, Wirkung und Menschlichkeit. Das gilt für unsere Patient*innen und Bewohner*innen genauso wie für unser Team.

Klingt das nach dem richtigen Ort für Sie?
Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen.