Wir suchen Spurenhinterlasser (m/w/d)

als Abteilungsleiter*in Bildung – Kindertageseinrichtungen und sozialpädagogische Angebote an Schulen für unseren Fachbereich Familien, Schulen und Soziales in Vollzeit (39 Std./Woche).

Mit Deiner Tätigkeit machst Du den Unterschied! Alles, was wir als Mitarbeiter*innen der Stadt Offenburg tun, hinterlässt Spuren bei den 63.000 Einwohner*innen, für die wir arbeiten. Damit wir dies auch weiterhin tun können, suchen wir Menschen, die bereit sind, mit uns als Arbeitgeberin zusammen Spuren zu hinterlassen. Denn es macht für die Menschen, die hier leben, einen Unterschied, ob wir unseren Job machen oder eben nicht.

Abteilungsleiter*in Bildung

Hier hinterlässt Du Deine Spuren

• Du trägst die Fach-, Dienst- und Personalverantwortung für die Führungskräfte und Mitarbeitenden der gesamten Abteilung mit insgesamt 8 Ortsteileinrichtungen (Kindertageseinrichtung und Ganztagesschulbetreuung) sowie 2 Ortsteilkindertagesstätten und führst dabei 14 Mitarbeiter*innen direkt
• Im Rahmen Deiner Budgetverantwortung steuerst Du den Personaleinsatz in den städtischen Einrichtungen auf Grundlage des kindbezogenen Bemessungsmodells in enger Abstimmung mit den Leitungen und verantwortest zugleich die Personal- und Finanzplanung der Einrichtungen in den Ortsteilen
• Du entwickelst Arbeitsabläufe, Strukturen und Standards in den Einrichtungen sowie innerhalb der Abteilung kontinuierlich weiter und gewährleistest durch regelmäßige Analyse und Steuerung die Zielerreichung
• Die effiziente und leistungsfähige Organisation aller Einrichtungen der Abteilung stellst Du sicher, insbesondere der Kinderbetreuung vom Kleinkindalter bis zum Ende der Grundschule
• Du arbeitest eng mit anderen internen Fachbereichen zusammen, übernimmst die Trägerverantwortung und vertrittst die Stadt Offenburg nach außen gegenüber Behörden und externen Partnern

Für uns machst Du den Unterschied, wenn Du

• ein wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom) im betriebswirtschaftlichen Bereich abgeschlossen hast
• über mehrjährige Führungserfahrung verfügst, idealerweise in einem vergleichbaren Bereich
• Kenntnisse in der Budgetverwaltung und der Ressourcensteuerung hast
• idealerweise Erfahrung im Umgang mit Aufsichtsbehörden, Kommunen oder übergeordneten Trägern gesammelt hast
• selbstständig und strukturiert arbeitest
• kommunikationsstark bist und die Fähigkeit zur Konfliktlösung besitzt

So machen wir als Arbeitgeberin den Unterschied für Dich

Als Spurenhinterlasser (m/w/d) bei der Stadt Offenburg bieten wir Dir ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des TVöD in Entgeltgruppe 13 (derzeit in Vollzeit und je nach Berufserfahrung monatlich zwischen 4.900 und 7.025 Euro brutto) sowie eine Vielzahl von attraktiven Angeboten rund um Deine Beschäftigung an. Dazu zählt neben jährlichen Sonderzahlungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr auch die Option, ein Jobrad zu leasen. Außerdem profitierst Du von unserer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und einem variablen Arbeitszeitkonto. Darüber hinaus besteht die Möglichkeit, teilweise remote zu arbeiten.

Kontakt

Du hast Lust, gemeinsam mit uns Spuren im Leben der Offenburger*innen zu hinterlassen? Dann freuen wir uns auf Deine Online-Bewerbung bis zum 26.06.2026.

Fragen im Vorfeld beantwortet Dir gerne unsere Spurenhinterlasserin Anica Thoma aus der Personalabteilung unter Tel. 0781 82-2175.

Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 06. und 07.07.2026 statt.

Bitte merke Dir außerdem den 15.07.2026 für eine mögliche Vorstellung Deiner Person im Personalausschuss des Gemeinderats vor.

Werde auch Du Spurenhinterlasser (m/w/d) und bewirb Dich jetzt!

Wir setzen uns für die berufliche Gleichstellung ein. Menschen mit Schwerbehinderung bevorzugen wir bei gleicher Eignung.

karriere.offenburg.de